Organisatie
Projecten, advies, management, ervaringen
Vanaf 2012 heb ik diverse opdrachten vervuld. Europees ben ik onder andere werkzaam geweest voor internationale organisaties als EASE en EOSE. Ik heb daar leidinggegeven aan diverse projecten. Via Brug8 heb ik onder meer mogen werken voor verschillende gemeentes en verenigingen. In de gemeente Schiedam ben ik rechtstreeks betrokken geweest bij het opstellen van de nieuwe sportnota in overleg met de stad. Ik ben betrokken bij een grote verenging (VML) die de koers naar de toekomst wil bepalen samen met de leden. Daarnaast heb ik nog verschillende andere werkzaamheden uitgevoerd.
Als manager heb ik in diverse functies gewerkt. De laatste tien jaar als directeur van de Werkgeversorganisatie in de sport en daarvoor een aantal jaren als hoofd HRM van een organisatie met 500 werknemers. Ik heb leidinggegeven aan een regiokantoor met 30 medewerkers, meest professionals.
Diensten
- Advies over toekomst organisatie en organisatiekracht (VML, EASE)
- Interim-management (ABVAKABO)
- Projectleider (diverse, EOSE)
- Tijdelijke ondersteuning/coaching aan management bieden
Arbeidsverhoudingen, ervaringen
Ik heb jarenlange ervaring in arbeidsverhoudingen. In het begin als kwestiebehandelaar, later als vakbondsbestuurder bij AbvaKabo FNV. Na mijn vakbondstijd ben ik na een periode met andere (HRM)functies, onderhandelaar geworden bij de werkgevers in de sport. (WOS) In die tijd heb ik een uniek vernieuwingstraject uitgevoerd. Ik word nog met regelmaat gevraagd ondersteuning te bieden bij trajecten.
Diensten
- Vernieuwingstrajecten arbeidsvoorwaarden (WOS)
- Ontwikkelen en toepassen van HR-instrumentarium (WOS)
- Projectleiding(diverse)
- Interim-management (ABVAKABO)
- Adviseur bij cao-onderhandelingen (PGGM)
- Adviseur van werkgeverspartijen en werknemerspartijen bij totstandkoming arbeidsvoorwaarden
- Ondersteuning en advies bij sociale plannen (WOS, ABVAKABO)
- Ondersteuning bij visie en inspiratietrajecten (diverse)
